Re: Et vous...vous feriez quoi ?

**breizracer** Sam 17 Fév 2018 - 15:04

Ben t'as tout compris...
En fait on me refuse à peu près tout ce que je demande poliment, pis quand je gueule un peu plus, ben c'est plus efficace...
c'est cool le boulot! Et vous...vous feriez quoi ? - Page 5 145644

Et vous...vous feriez quoi ? - Page 5 145644

caramba Sam 17 Fév 2018 - 21:33

Ornach a écrit:tu sais on voit de tout!
un jour, un patron , pardon, un simple employé, directeur, (c'est différent!) m'a dit, face à mes remarques " demander le respect de ton contrat de travail, ça rompt la confiance!" il n'a pas apprécié mon éclat de rire....
devant une divergence profonde avec un directeur, on ne gagne jamais ; mieux vaut s'arracher et passer à autre chose....

C'est vrai.
Et il y a une grande différence entre le patron qui engage ses capitaux et qui se retrouve sans rien si ça ne va pas et l'employé directeur qui finalement a beaucoup moins à perdre matériellement parlant.
Je ne suis pas procédurier mais il est tout à fait normal de demander le respect de son contrat.

**Mick13** Sam 17 Fév 2018 - 22:32

le petit patron peut se retrouver a la rue, le PDG de Renault, lui est un salarié qui ne risque rien sur ses biens propres ...

gabounette77 Dim 18 Fév 2018 - 0:31

Mick13 a écrit:le petit patron peut se retrouver a la rue, le PDG de Renault, lui est un salarié qui ne risque rien sur ses biens propres ...

En plus, en cas de chute, il a un parachute doré... Et vous...vous feriez quoi ? - Page 5 810249

Chris Dim 18 Fév 2018 - 12:36

Mick13 a écrit:le petit patron peut se retrouver a la rue, le PDG de Renault, lui est un salarié qui ne risque rien sur ses biens propres ...

Oui et même avec 17 millions par an, si tu te démerdes bien, à mon avis tu es peinard pour jusqu'à la retraite et même au-delà......................... en enfer Twisted Evil

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